Vous avez envie de créer THE événement d’entreprise en 2023 ? On vous livre quelques secrets …
Vous avez pris de bonnes résolutions cette année et vous avez envie de dynamiser l’esprit d’équipe de vos collaborateurs. Vous avez envie de valoriser et récompenser les personnes qui vous accompagnent dans votre quotidien professionnel. Vous avez envie de challenger vos équipiers pour les pousser à se dépasser. Bref, en 2023, vous avez décidé de créer l’événement !
Pour vous aider dans cette impulsion, on vous livre nos petits secrets pour réussir et atteindre ces objectifs.
Allez, c’est parti !
1. Connaître la raison de l’organisation d’un événement professionnel – Trouver son « reason why »
Vous avez décidé de faire un événement, c’est super. Mais pourquoi le faites-vous ? Créer un événement qui a du sens et à fort impact demande un certain temps de réflexion.
Célébrer l’anniversaire de son entreprise, organiser un voyage de récompense, créer un team-building, faire un séminaire annuel, toutes ces typologies d’événements ne peuvent être efficaces que si vous avez déterminé un objectif pour en mesurer l’impact.
Les événements sont importants dans la réalisation de votre stratégie d’entreprise. Si vous voulez savoir comment, nous avons abordé le sujet juste ici.
2. Consultez vos futurs participants
En fait, ce n’est pas du tout un secret. Pour que votre événement marche, c’est comme pour un produit ou un service. Vous devez connaître la cible à qui vous vous adressez. Ce n’est pas un événement, c’est l’événement qui va mobiliser VOS collaborateurs.
Il va falloir les embarquer, les convaincre et marquer les esprits pour atteindre vos objectifs, qu’ils soient de performance, d’engagement, de motivation …etc.
Par le biais de groupe de travail, d’enquête, de sondage, vous pouvez recueillir les attentes de vos participants pour viser droit dans le mille et faire sensation lors de la réalisation de votre événement professionnel.
Vous pouvez les solliciter non seulement sur la forme mais aussi sur le fond, en les faisant participer à la création d’ateliers sur des réflexions stratégiques de l’entreprise. Ainsi vos collaborateurs seront valorisés et seront plus investis dans l’événement.
3. Ne pensez pas qu’à vous
Il ne s’agit pas seulement de faire sensation auprès de vos collaborateurs. Faites-le de manière responsable pour un impact plus grand. Du choix du lieu ou de la destination aux prestataires pour votre hébergement ou vos activités en passant par le mode transport, vous avez le pouvoir de maîtriser et contrôler votre impact environnemental et social lors de la réalisation de cet événement.
Si vous avez besoin d’en savoir plus, on vous donne 6 conseils pour allier RSE et événementiel, juste ici.
4. Faites vous accompagner
Vous le voyiez venir … On n’allait pas vous laisser partir sans parler de nous ! Tous les points énoncés ci-dessus, nous les maîtrisons. On accompagne depuis 30 ans des entreprises qui veulent donner du sens à leurs événements. On accélère les liens grâce à l’utilisation de la communication expérientielle et on créé des programmes sur-mesure pour rendre chaque événement inoubliable pour vos participants.
Il ne vous reste plus qu’une chose à faire pour réussir avec brio vos événements en 2023 … Cliquez ici.
